質問
人事異動を無効にすることは出来ませんか？
- 投稿日
- 2011年08月15日
- 回答
- 1件
私の事が嫌いな同僚が、会社に社内不倫をしている、と嘘をついて強制的に人事異動にされました。社内的には、私がしている仕事が合わないから、私から異動を願い出た、とされています。
上司は、人事異動で私が会社を辞めるはずだ、と他の社員に言っています。
この異動を無効にすることは出来ないでしょうか？
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異動辞令を拒否したら解雇されますか？
- 投稿日
- 2011年08月15日
- 回答
- 1件
異動辞令を拒否しました。現在、事務職なのですが、異動先の工場になると、24時間3交代制、残業時間が大幅に伸びる、など、環境が今より悪くなるのに、給与は変わらないからです。
異動辞令を拒否したら、解雇されても文句は言えないのでしょうか？ -
人事異動で残業代や休日出勤手当がなくなってしまった場合
- 投稿日
- 2011年08月15日
- 回答
- 1件
人事異動になり、基本給は変わりませんが、残業や休日出勤がなくなり、所得が減りました。
私にとっては不利益なのですが、法的には不利益と認めて頂けないのでしょうか？
人事異動して所得が減ったため、バイトをせざるを得ない状態です。 -
人事異動を無効にすることは出来ませんか？
- 投稿日
- 2011年08月15日
- 回答
- 1件
私の事が嫌いな同僚が、会社に社内不倫をしている、と嘘をついて強制的に人事異動にされました。社内的には、私がしている仕事が合わないから、私から異動を願い出た、とされています。
上司は、人事異動で私が会社を辞めるはずだ、と他の社員に言っています。
この異動を無効にすることは出来ないでしょうか？
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